我忍不住在心里算了一笔账。
部门里那几个每天准点下班、项目从来没跟完过的员工，年终奖据说一人拿了一万。
去年我为公司创造了上亿的业绩，那个我从头跟到尾的大项目，合同金额是八百万。
我一个人扛了三个人的活儿，全年加班时长部门第一，病假一天没请。
可年会上颁发优秀员工时，我签的所有项目都变成了小柳的。
她得到了5万奖金，外加一个最新款水果手机。
而我的年终奖是250元。
想想我都觉得荒谬。
我想求一个答案：“赵姐，我的年终奖，为什么是250？”
电话那头沉默了几秒。
“小林啊，你要理解，公司有公司的制度。”她斟酌着用词。
“你虽然干活多，但是有时候太较真了，不太注重团队合作，团建经常不去，跟同事交流也不多。年终奖嘛，肯定要考虑综合表现的。”
我气笑了。
想起去年公司的团建，周末爬山。
我没去，因为要加班。
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